(2014最新版)新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員錄用考試專用教材—面試
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- 所屬分類：
- 作者：
啟政新疆公務(wù)員錄用考試命題研究?心 編
- 出版社：
中共黨史出版社
- ISBN：9787509822210
- 出版日期：2013-11-1
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原價(jià)：
￥40.00元
現(xiàn)價(jià)：￥0.00元
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圖書簡(jiǎn)介
親愛的考生朋友，在您翻開這本書的瞬間，我們要高興地對(duì)您說一句“恭喜”!首先，要恭喜你的是，當(dāng)你選擇這本書為面試作準(zhǔn)備的時(shí)候，說明你對(duì)筆試已經(jīng)胸有成竹，或者你已入圍面試名單；其次，值得恭喜的是，你作出了一個(gè)正確的決策，選擇了一本內(nèi)容新穎、豐富、詳實(shí)、可靠的面試教材。
本書是《新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員錄用考試專用教材》系列中的核心教材之一，內(nèi)容豐富而新穎，體例科學(xué)而嚴(yán)謹(jǐn)，深得眾多考生朋友們的一致好評(píng)，是考生面試成功路上的良師益友。為了進(jìn)一步幫助廣大考生在有限的時(shí)間內(nèi)取得最好的復(fù)習(xí)效果，在認(rèn)真研究新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員面試真題的基礎(chǔ)上，參考國(guó)家機(jī)關(guān)和各地方公務(wù)員面試的結(jié)構(gòu)和形式，精心編寫了《面試》教材。本書具有如下特點(diǎn)：
1．彰顯最新考試趨勢(shì)，直擊面試重點(diǎn)類型
凡是參加或準(zhǔn)備參加此次新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員錄用考試的考生，無論是否進(jìn)入面試，可能都已經(jīng)了解到，近幾年來，不論中央或是地方，公務(wù)員考試面試類型已從過去的“群雄并起”變成現(xiàn)在的結(jié)構(gòu)化面試為主、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論為個(gè)例的局面。而新疆維吾爾自治區(qū)的公務(wù)員錄用考試更為明顯，基本上全是結(jié)構(gòu)化面試，但不排除出現(xiàn)無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的可能性。為了順應(yīng)這一趨勢(shì)，編寫組將結(jié)構(gòu)化面試作為此書重點(diǎn)分析和解讀的面試類型，而將無領(lǐng)導(dǎo)小組討論放在其后進(jìn)行講解，以使考生有備無患。
2．全面把握測(cè)評(píng)要點(diǎn)。面試專家深度指導(dǎo)
最新公布的公務(wù)員面試測(cè)評(píng)要素是按照考查考生的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)急應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往的意識(shí)與技巧、自我情緒控制能力、求職動(dòng)機(jī)與職位匹配性和舉止儀表的順序排列的。因此，我們按照最新公布的測(cè)評(píng)要素的主次順序?qū)滩倪M(jìn)行了編排，使考生有效備考面試。
3．各類真題系統(tǒng)全面，突出常考社會(huì)熱點(diǎn)
公務(wù)員考試中，不僅申論科目具有較強(qiáng)的時(shí)效性以外，面試題目的時(shí)效性也同樣不可忽視。在結(jié)構(gòu)化面試中，用于考查考生綜合分析能力的社會(huì)熱點(diǎn)題目現(xiàn)在成為重中之重。因此，我們面試教材編寫組在真題解析部分選取的全部是最新的新疆維吾爾自治區(qū)、中央、國(guó)家及地方公務(wù)員面試真題，并加以作答解析。
4．面試技巧條分縷析。備考指導(dǎo)便捷高效
對(duì)于面試禮儀、面試技巧等章節(jié)，我們?cè)诒Ａ粼薪滩闹芯A部分的基礎(chǔ)上，對(duì)內(nèi)容重新做了全面的梳理，刪除與公務(wù)員面試聯(lián)系不是很緊密的禮儀常識(shí)，避免對(duì)考生可能產(chǎn)生的誤導(dǎo)，最大程度地使考生省掉去粗取精、去偽存真的過程，從而直接獲取最精華的部分，在順利通過筆試一關(guān)后，可以輕裝上陣，從容自如地應(yīng)對(duì)面試。
目錄
新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員考試面試備考指南
一、歷年真題特點(diǎn)分析
二、備考方略
三、新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員面試考務(wù)情況
準(zhǔn)備篇 認(rèn)識(shí)新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員面試
第一章 新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員面試入門
第一節(jié) 新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員面試概述
第二節(jié) 新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員面試測(cè)評(píng)要素
第三節(jié) 新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員面試成績(jī)?cè)u(píng)定
第二章 新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員面試類型
第一節(jié) 結(jié)構(gòu)化面試
第二節(jié) 文件筐測(cè)驗(yàn)
第三節(jié) 情景模擬面試
第四節(jié) 演講與答辯式面試
第三章 新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員面試禮儀
第一節(jié) 著裝禮儀
第二節(jié) 儀容禮儀
第三節(jié) 舉止談吐禮儀
第四節(jié) 考場(chǎng)禮儀
第四章 新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員面試前準(zhǔn)備
第一節(jié) 職位調(diào)研
第二節(jié) 自我評(píng)價(jià)與完善
第三節(jié) 臨場(chǎng)心理調(diào)適
實(shí)戰(zhàn)篇 新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試分類詳解和無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
真題篇 公務(wù)員面試真題及解析
技巧篇 決勝新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員面試
理論篇 滿腹經(jīng)綸去面試
模擬篇 公務(wù)員面試模擬考場(chǎng)
附錄
