基本信息
| 商品名稱： | 面試2014國家公務(wù)員錄用考試*教材 |
| 作者： | 啟政公務(wù)員錄用考試命題研究中心//啟政公務(wù)員錄用考試教材編寫中心 | 開本： | 16開 |
| 原價： | 42
| 頁數(shù)： | 336 |
| 現(xiàn)價： | 31.5 | 出版時間 | 2013-03-01 |
| ISBN號： | 9787509820513 | 印刷時間： | 2013-03-01 |
| 出版社： | 中共黨史 | 版次： | 2 |
| 商品類型： | 圖書 | 印次： | 1 |
目錄
第一部分 國家公務(wù)員面試入門 第一章 國家公務(wù)員面試基礎(chǔ)知識 第一節(jié) 國家公務(wù)員面試概述 第二節(jié) 國家公務(wù)員面試測評要素 第三節(jié)國家公務(wù)員面試成績評定 第二章 國家公務(wù)員面試準備 第一節(jié) 職位調(diào)研 第二節(jié) 自我評價與完善 第三節(jié) 臨場心理調(diào)適 第三章國家公務(wù)員面試禮儀 第一節(jié) 著裝禮儀 第二節(jié) 儀容禮儀 第三節(jié) 儀態(tài)禮儀 第四節(jié) 考場禮儀 第二部分 國家公務(wù)員面試分類詳解 第一章結(jié)構(gòu)化面試 第一節(jié) 結(jié)構(gòu)化面試概述 第二節(jié) 觀點態(tài)度類 第三節(jié) 應(yīng)變能力類 第四節(jié) 計劃組織協(xié)調(diào)類 第五節(jié) 人際交往類 第六節(jié)求職動機與職位匹配類 第七節(jié) 個性特征類 第二章 無領(lǐng)導小組討論 第一節(jié) 無領(lǐng)導小組討論概述 第二節(jié) 開放式問題 第三節(jié) 兩難問題第四節(jié) 多項選擇問題 第五節(jié) 操作性問題 第六節(jié) 資源爭奪問題 第七節(jié) 無領(lǐng)導小組討論階段分析 第八節(jié) 無領(lǐng)導小組討論方法指導 第三章情景模擬面試 第一節(jié) 情景模擬面試概述 第二節(jié) 情景模擬面試的主要方式 第四章 其他類型 第一節(jié) 文件筐測驗 第二節(jié) 演講與答辯式面試第三部分 國家公務(wù)員面試技巧 第一章 國家公務(wù)員面試必備技巧 第一節(jié) 樹立正確的態(tài)度 第二節(jié) 鍛煉活躍的思維 第三節(jié) 展示足夠的自信第二章 國家公務(wù)員面試核心技巧 第一節(jié) 語言技巧 第二節(jié) 傾聽技巧 第三節(jié) 提問技巧 第四節(jié) 答題技巧 第三章 國家公務(wù)員面試突破技巧第一節(jié) 誤區(qū)預防 第二節(jié) 危機化解 第三節(jié) 考官攻略 第四節(jié) 見招拆招 第四部分 最新面試嘉題解析 第一章 結(jié)構(gòu)化面試真題解析 第一節(jié)2011—2013年中央、國家公務(wù)員錄用考試經(jīng)典面試真題及解析 第二節(jié) 2011—2013年地方公務(wù)員錄用考試經(jīng)典面試真題及解析第二章 無領(lǐng)導小組討論面試真題集錦 第五部分 時政理論必備 第一章 面試政策理論必備 第一節(jié) 2013年中央政府工作報告摘要 第二節(jié)黨的十八大報告解讀 第三節(jié) 中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃的建議摘要 第四節(jié) 2012年中央經(jīng)濟工作會議 第二章時政熱點解讀 熱點一反腐倡廉 熱點二調(diào)節(jié) 收入分配 熱點三住房保障 熱點四就業(yè)問題 熱點五道路交通安全 熱點六藥品安全 熱點七食品安全熱點八生產(chǎn)安全 熱點九校車安全 熱點十教育公平 熱點十一社會保障 熱點十二空巢老人 熱點十三醫(yī)患關(guān)系 熱點十四群體性突發(fā)事件熱點十五公民道德建設(shè) 熱點十六慈善事業(yè) 第六部分 公務(wù)員面試模擬考場 公務(wù)員面試模擬考場一 公務(wù)員面試模擬考場二 公務(wù)員面試模擬考場三公務(wù)員面試模擬考場四 公務(wù)員面試模擬考場五 公務(wù)員面試模擬考場六 公務(wù)員面試模擬考場七 公務(wù)員面試模擬考場八 附錄 附錄1國家公務(wù)員錄用面試暫行辦法 附錄2 國務(wù)院工作部門面試考官資格管理暫行細則 附錄3 公務(wù)員錄用體檢通用標準試行
