中國農業大學進一步深化研究生培養機制改革

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研究生教育是高層次的高等教育，是我國高級人才培養體制的構成要素，也是實現國家戰略的重要力量，肩負著為祖國現代化建設培養高素質人才的重任。2010年研究生院以科學發展觀為指導，落實學校黨代會精神，堅持以提高研究生培養質量為核心，進一步深化招生選拔機制和培養機制改革，研究生培養創新環境和體制不斷完善，研究生教育質量不斷提高。

進一步深化培養機制改革，發揮政策激勵效果，吸引優質生源

去年，我校研究生招生選拔機制和培養機制改革的各項新政策、新舉措吸引了大批優秀學子報考我校，共有6051人報考全日制碩士生，比2009年增長19.5%，分別高出北京市、全國平均增長水平的4.9%和6.5%；共有1431報考全日制博士生，比2009年增長4.4%。當年我校招收了2528名全日制研究生，其中碩士生1813，博士生715，分別比去年增長11.2%、14.6%和3.5%。

全校共評選出各類研究生獎學金1100人次,獲獎比例達到參評范圍研究生總數的32%。獎學金金額和獲獎比例大幅度提升，有效激發了廣大研究生的學習主動性與科研創新積極性。

共聘任各類研究生助管124人，同時還重點開展了助管的培訓工作，使助管成為學校研究生教育和管理工作隊伍的有效補充。

創新人才培養模式，深化課程教學改革，努力營造研究生教育的創新環境

2010年，在研究生教育中繼續實施“博士生國際交流項目”，采取學校、院系和導師共同支持的方式，共資助了22名博士生走出國門，參加所在領域的國際會議，交流研究成果。另1名博士生入選參加德國諾貝爾獎獲得者大會。

以國家留學基金委“國家建設高水平大學公派研究生項目”為依托，公派研究生出國工作按照“三個一流”的原則，共選派70名博士生到國外知名大學進行聯合培養，選派65名碩士畢業生到國外攻讀博士學位；利用“211工程”“985工程”項目資助5名博士生到國外進行短期訪學。

研究生院首次組織實施了“博士生導師短期出國交流項目”，共派出聯合培養博士生導師11人，使導師們學習和借鑒國外先進的博士生科研訓練方法，指導方式，學位論文標準，管理與運行機制等。

繼續實施“研究生科研創新專項”工作，進一步改進和完善評審辦法和管理機制，經校院兩級審核，最終確定133項入選項目。首次組織了中國農業大學博士研究生學術新人獎申報評選工作。經教育部批準我校有15位博士生獲得2010年度“博士研究生學術新人獎”。

組織完成對800余門研究生課程教學大綱的修訂，并組織完成了課程的英文簡介修訂。同時通過召開導師、學生座談會，問卷調查等多種形式，調研培養方案的實施情況，為啟動新一輪培養方案的修訂工作奠定了較好的基礎。

研究生院進一步規范非全日專業學位研究生的培養管理，探索全日專業學位培養工作。制定了專業學位實踐教學管理辦法、實踐教學大綱和實踐教學計劃，做好全日制專業學位的課程建設和基地建設，積極做好教育部專業學位綜合改革試點申報工作，探索專業學位教育新模式。

學校組織啟動中國農業大學—新疆生產建設兵團高層次人才培養專項，為新疆生產建設兵團培養高層次人才。在創新人才培養模式的同時，為貫徹落實教育部援疆工作，促進新疆的經濟建設、社會和諧穩定和可持續發展做出貢獻。

加強學位論文質量管理，完善學位論文質量保障體系

學位論文工作是研究生培養的重要環節，也是衡量研究生培養質量的重要標志。2010年，學校采取一系列措施，進一步完善研究生學位論文的質量保障體系，我校研究生學位論文的質量不斷提高，在全國和北京市優秀博士論文評選中都取得了可喜的成績。

我校有2篇博士學位論文被評為全國優秀博士學位論文，4篇博士學位論文入選全國優秀博士學位論文提名論文；另有3篇博士學位論文被評為北京市優秀博士學位論文。

完善研究生教育評估體系，加強研究生學術道德教育

2010年，研究生院繼續完善我校研究生教育內部質量保證體系，形成積極有效的質量監督機制，依托研究生教育評估專家組，及時了解研究生教育情況，收集信息，掌握工作動態，從而進一步增強了我校研究生教育改革發展的動力，提高研究生教育質量。

研究生院發布201001號文件——《關于嚴格執行導師負責制，杜絕研究生論文學術道德失范行為的通知》，強調了導師對研究生學術道德培養應負的責任，要求導師在學術道德方面自律的同時，加強對研究生在學術道德方面的教育和要求。為每位導師和研究生新生發放了教育部科學技術委員會學風建設委員會編寫的《高等學校科學技術學術規范指南》一書，并在新生入學時進行了學術道德專題培訓，加強學術道德教育。

以研究生黨校為依托，推進研究生黨建與思想政治工作

研究生黨校進一步加強了師資隊伍建設，完善了黨課大綱內容，實現研究生黨校的規范化。全年培訓預備黨員有214名，入黨積極分子365名，黨員骨干83名。

黨委研工部繼續深入組織開展研究生“紅色1+1”科技行動，累計開展活動72次，參與支部28個，累計參與行動748人次，結對村鎮受益人數近750人。在北京市高校紅色“1+1”示范活動評比中，我校獲得多項獎勵。

繼續組織研究生參加“百名博士老區行”活動，深入探索研究生社會實踐長效機制。去年的活動得到了山東省農業廳，臨沂市各區縣政府的肯定，中央電視臺新聞聯播、眾多電視臺及門戶網站、報紙都對本次活動進行了報道。

2011年，研究生院將繼續以科學發展觀為指導，以進一步提高研究生教育質量為核心，通過全面實行研究生培養機制改革、優化培養環節、建立研究生教育質量保障體系、加強研究生思政工作、加快推進研究生教育信息化等系列措施，使得我校研究生規模、結構、質量、效益，不斷協調、統籌發展。