天津市創(chuàng)新機(jī)制、深化改革 支持高校加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研合作

• 2025考研復(fù)試伴學(xué)班
• 2025考研復(fù)試標(biāo)準(zhǔn)班
• 2026考研英語全程班
• 26考研全科上岸規(guī)劃營「擇校▪規(guī)劃▪備考」
• 2025考研專業(yè)課復(fù)習(xí)資料「真題▪筆記▪講義▪題庫」

天津市堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，完整、準(zhǔn)確、全面貫徹新發(fā)展理念，聚焦人才培養(yǎng)、堅持“四個面向”、完善評價改革、注重服務(wù)保障，創(chuàng)新產(chǎn)學(xué)研協(xié)作機(jī)制，支持高校與企業(yè)加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研合作，努力為“制造業(yè)立市”提供智力支持和人才保障。

聚焦人才培養(yǎng)，服務(wù)產(chǎn)業(yè)急需緊缺。立足優(yōu)勢特色，緊扣產(chǎn)業(yè)需求，深入實施“頂尖學(xué)科培育計劃”，統(tǒng)籌布局優(yōu)勢學(xué)科專業(yè)，促進(jìn)學(xué)科交叉融合，支持原始創(chuàng)新，研究生新增招生指標(biāo)向集成電路、生物醫(yī)藥、高端裝備制造等產(chǎn)業(yè)急需的相關(guān)學(xué)科傾斜。加快新工科建設(shè)，深化學(xué)分制、導(dǎo)師制改革，推進(jìn)專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)模式改革，探索本碩博連讀培養(yǎng)，著力培養(yǎng)具有發(fā)展?jié)摿Φ淖吭焦こ處煛＜訌?qiáng)導(dǎo)師隊伍建設(shè)，兩院院士等一流專家學(xué)者300多人深入一線教學(xué)，進(jìn)一步推動人才培養(yǎng)與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需求有機(jī)銜接。

堅持“四個面向”，推進(jìn)產(chǎn)教融合發(fā)展。深化校企合作，對接創(chuàng)新鏈和產(chǎn)業(yè)鏈，圍繞產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵核心技術(shù)和前沿共性問題，推出首批30個特色學(xué)科群，服務(wù)生物醫(yī)藥、新能源、新材料、航空航天等產(chǎn)業(yè)發(fā)展。大力推進(jìn)大學(xué)科技園建設(shè)三年行動計劃，西青大學(xué)科技園、科技大學(xué)、工業(yè)大學(xué)、師范大學(xué)、民航大學(xué)、天軟信創(chuàng)等6家科技園相繼開園，200多家科技型企業(yè)入駐。通過舉辦信創(chuàng)、生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)交流會，搭建校企合作平臺，南開大學(xué)、天津大學(xué)、天津工業(yè)大學(xué)等高校與軟件、制藥、航天等企業(yè)達(dá)成合作協(xié)議，推動產(chǎn)學(xué)研合作落地落實。支持天津中醫(yī)藥大學(xué)與相關(guān)單位成立航天中醫(yī)藥研究聯(lián)合實驗室，利用中醫(yī)藥的優(yōu)勢為我國載人航天醫(yī)學(xué)提供技術(shù)研發(fā)平臺。

完善評價改革，支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐。深化高校教師分類評價改革，通過設(shè)置教學(xué)科研型、教學(xué)為主型、科研為主型、應(yīng)用推廣型等崗位類型，促進(jìn)高校教師更好發(fā)展。發(fā)揮人才評價“指揮棒”的作用，將“從事科技開發(fā)、轉(zhuǎn)化工作并取得較為顯著效益”“發(fā)明創(chuàng)造和科技推廣取得良好成果，推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展”等納入業(yè)績評價體系，支持和鼓勵高校教師開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動。健全以增加知識價值、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)為導(dǎo)向的收入分配機(jī)制，加大科研成果轉(zhuǎn)化收益面向科研人員獎勵力度。“十三五”期間，天津市高校承擔(dān)重大科研項目4200余項，項目總經(jīng)費達(dá)到50.42億元，簽訂科技成果轉(zhuǎn)化合同2.65萬項，合同金額達(dá)到146.5億元。高校獲得國家自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明和科技進(jìn)步獎在全市占比分別為100%、71%和34%。

優(yōu)化服務(wù)保障，營造良好發(fā)展環(huán)境。出臺促進(jìn)高校與產(chǎn)業(yè)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟融合發(fā)展的若干舉措，通過支持校企聯(lián)合引才育才、改革人才評價機(jī)制、調(diào)整學(xué)科建設(shè)模式等方式，推動“人才鏈”“學(xué)科鏈”與“產(chǎn)業(yè)鏈”互促共進(jìn)。積極做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作，面向2021屆和2022屆高校畢業(yè)生舉辦“津英就業(yè)”系列專場招聘會55場，深入探索校企聯(lián)動新模式，與優(yōu)質(zhì)企業(yè)合作，提供針對性就業(yè)服務(wù)，吸引更多人才留津就業(yè)。